Да, согласно законодательству РФ, возможно взыскать алименты на ребёнка через работодателя плательщика. Однако, это применимо только в случае, когда алиментоплательщик имеет официальное трудоустройство.

В соответствии с Гражданским кодексом РФ и семейным законодательством, взыскание алиментов может осуществляться через различные способы. Один из таких способов — обращение к работодателю алиментоплательщика.

При соблюдении определенного порядка, в случае, если сам алиментоплательщик не исполняет свои обязательства по уплате алиментов, суд может вынести исполнительное постановление об обязательстве работодателя перечислить часть заработной платы алиментополучателю в качестве алиментов на ребёнка.

Основные условия для такого взыскания обычно включают: официальное трудоустройство алиментоплательщика, наличие судебного решения о присуждении алиментов на ребенка и предоставление судом исполнительного заключения работодателю.

Таким образом, в случае установления обязанности алиментоплательщика выплачивать алименты на ребёнка, суд может решить взыскать эти алименты через работодателя плательщика с целью обеспечения законных прав и интересов ребенка.