Бесплатная консультация юриста Круглосуточный прием заявок

Бесплатная консультация

Взносы на ОМС и ОПС

Помощь юриста по этой проблеме

Организации и предприниматели обязательно отчитываются в налоговые органы о внесенных страховых взносах за своих работников. Если речь идет об ИП, предприниматель также рассчитывается и за себя. Существует свод правил, регулирующих удержание и перечисление налоговых взносов, согласно которому должны вести свою деятельность все работодатели.

Акт дефектовки автозапчасти для возврата в магазин

Что такое ОПС, ОМС и ОСС?

В действующем законодательстве прописаны следующие виды страхования:

  • обязательное пенсионное страхование – ОПС;
  • обязательное медицинское страхование – ОМС;
  • обязательное социальное страхование – ОСС.

Отчисление по каждой разновидности страховки проходят в соответствующие фонды. Расшифровка путей, по которым идут перечисленные средства, выглядит следующим образом:

Пенсионный фонд накапливает средства для формирования и последующего начисления пенсионных накоплений.
ФФОМС хранит отчисления по ОМС, которые предназначаются для реализации в случае, если гражданин обращается в медицинское учреждение за оказанием бесплатной помощи;

Фонд социального страхования обеспечивает пособиями, которые выплачиваются при нетрудоспособности. Взносы на ОПС также проходят по ВНиМ – временной нетрудоспособностью в связи с материнством.

Важно! Отчисления по ОПС и ОМС должны переводиться в порядке. Их организации платят даже в том случае, если у них маленькая и даже нулевая прибыль.

Чем наказуемо нарушение прав работника?

От чего зависит размер страховых взносов?

При установлении взносов на ОПС и ОМС учитываются следующие факторы:

  1. Группа, к которой принадлежит налогоплательщик – юридическая организация или ИП;
  2. Группа, к которой принадлежит физическое лицо;
  3. Ранние выплаты, поступившие на счета физического лица на протяжении года. Важно смотреть, превышает ли сумма предельную базу.

Если работодатель не входит в программу тех, кто может платить пониженные тарифы, он должен руководствоваться общими требованиями.

Основные тарифы страховых взносов в 2020 году

Расшифровка тарифов страховых взносов определяет, сколько должны платить работодатели по закону. Это регулируется Налоговым кодексом ст. 425 пунктом 2. В 2020 году предельная величина базы по обязательным взносам на ОПС составляет 1 292 000 рублей, по ОСС эта сумма чуть меньше – 912 000 руб. Страховые выплаты по ОМС, а также перечисление средств за травматизм не имеют установленной предельной величины.

Таким образом, страховые отчисления имеют следующие тарифы по оплате:

  • Пенсионное страхование – 22%;
  • Медицинское страхование – 5,1%;
  • Социальное страхование – 2,9%.

Важно! Если сотрудник числится как иностранный специалист, лицо, временно пребывающее нат ерритории РФ и не имеющее гражданства, в отношении него выплаты не начисляются. Это связано с тем, что у такого сотрудника нет страховки, поэтому отчислениям некуда приходить

По какой причине работодатель не выплачивает заработную плату?

Пониженные тарифы страховых взносов

В 2020 году многие ранее предоставляемые льготы для ИП и юридических организаций были отменены. Так, были затронуты предприниматели, занятые работой на патентах, а также те, кто работал в социальной области и производственной, применяя упрощенную систему налогообложения.

Пониженные тарифы сохранились для некоммерческих организаций, занимающихся благотворительностью. В частности, это касается тех, кто ведет деятельность в области социального обслуживания, ведет образовательную, просветительскую деятельность, занят в науке, культуре или спорте. Им предстоит переводить только отчисления в Пенсионный фонд, размер которых не превышает 20%.

Также пониженные тарифы доступны тем организациям, которые осуществляют свою деятельность в сфере информационных технологий. Эти компании должны соответствовать требованиям, указанным в

    Получите совет юриста за 15 минут!


    Не все поля заполнены

    Отправляя заявку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.

    Не хотите ждать? Звоните:
    +7 495 744-37-98
    Получить ответ
    207 юристов готовы ответить сейчас
    Ответ за 15 минут!