Если вы учитель, врач, военный или работаете в госучреждении — эта статья для вас. В 2025 году зарплаты бюджетников растут, но не у всех и не одинаково. Сейчас расскажем, кому добавят 13,2%, а кому — только 4,5%, как проверить свой оклад и что делать, если работодатель «забыл» про индексацию. Спойлер: даже младший медперсонал и фельдшеры скорой получат ощутимую прибавку!

Что изменилось с 1 января 2025 года?

С первого дня нового года на 13,2% выросли оклады у тех, кого называют «бюджетниками первой линии»:

• Учителя и воспитатели — теперь зарплата зависит не только от стажа, но и от квалификации. Например, педагог с высшей категорией получит на 20% больше, чем начинающий коллега.

• Медики — врачи, медсёстры, фельдшеры. Для них ввели премии:

  • +10% к окладу за раннюю диагностику онкологии;

  • +15% за работу в новых регионах России.

• Сотрудники МЧС и силовики — индексация затронет даже стажёров.

Пример:
Медсестра в поликлинике с окладом 35 000 руб. после повышения получит:
35 000 × 13,2% = 4 620 руб. прибавки. И это без учёта премий!

Кто получит +4,5% с 1 октября 2025 года?

Вторая волна индексации коснётся тех, кто не попал в «первую очередь»:

• Госслужащие (налоговики, чиновники министерств);

• Судьи и прокуроры;

• Сотрудники Следственного комитета.

Важно: Работодатели в коммерческих организациях тоже обязаны поднять зарплаты до МРОТ (22 440 руб.), но размер индексации они определяют сами. Если ваша зарплата ниже — требуйте пересчёта!

Таблица: Сравнение зарплат бюджетников в 2024 и 2025 годах

Нововведения для медиков: пилотный проект 2025

С января 2025 года в 15 регионах России тестируют новую систему оплаты труда для врачей и медперсонала. Вот что изменилось:

1. Оклад + премии — базовая ставка остаётся, но за сложные операции, ночные дежурства и наставничество добавляют до 30% к зарплате.

2. Соцподдержка — выплаты за работу в селе увеличены на 25%.

3. Надбавки за квалификацию — сертификаты и курсы повышения квалификации теперь влияют на доход.

Совет: Если вы медик — узнайте в отделе кадров, участвует ли ваша больница в пилотном проекте. Возможно, ваша прибавка будет выше!

Как проверить, правильно ли вам начислили зарплату?

1. Запросите расчётный листок — в нём должны быть указаны:

   • Оклад до и после индексации;

   • Все надбавки и премии;

   • Налоги и вычеты.

2. Сравните с МРОТ — ваша зарплата (с учётом всех доплат) не должна быть ниже 22 440 руб.

3. Проверьте стаж и категорию — если вы педагог или медик, убедитесь, что учтены все ваши регалии.

Если нашли ошибку:

• Напишите заявление в бухгалтерию (образец ниже);

• Если не реагируют — жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Шаблон заявления на перерасчёт зарплаты

Директору ГБОУ «Школа № 123»  
Петрову П.П.  
от учителя математики  
Ивановой А.И.  

Заявление  
о перерасчёте заработной платы  

Прошу пересчитать мою заработную плату за январь 2025 года с учётом индексации на 13,2%, предусмотренной Постановлением Правительства № ХХ от ХХ.ХХ.2025.  
На момент подачи заявления моя зарплата составляет 48 000 руб., что не соответствует заявленному уровню индексации.  

Приложение:  
1. Копия расчётного листка за январь 2025 г.  
2. Копия приказа о повышении окладов.  

Дата: 15.01.2025  
Подпись: __________

Что делать, если зарплату не повысили?

1. Напишите претензию работодателю — укажите сроки и сумму задолженности.

2. Обратитесь в профсоюз — они помогут составить жалобу.

3. Подайте жалобу в ГИТ (Госинспекцию труда) — это можно сделать онлайн через официальный сайт.

Шаблон жалобы в ГИТ:

В Государственную инспекцию труда  
от Ивановой А.И., г. Москва, ул. Ленина, 1  

Жалоба  
на нарушение трудовых прав  

Я, Иванова А.И., работаю учителем в ГБОУ «Школа № 123» с 2010 года.  
С 01.01.2025 моя зарплата не была проиндексирована на 13,2%, что нарушает ст. 134 ТК РФ и Постановление Правительства № ХХ.  

Прошу:  
1. Провести проверку.  
2. Обязать работодателя пересчитать зарплату.  
3. Привлечь виновных к ответственности.  

Приложения:  
1. Копия трудового договора.  
2. Расчётные листки за 2024–2025 гг.  

Дата: 20.01.2025  
Подпись: __________

Планы на 2026–2027 годы: что ждать бюджетникам?

• 2026 год — индексация на уровень инфляции + 2% для всех категорий.

• 2027 год — введение единой тарифной сетки для учителей и медиков.

Лайфхак: Следите за новостями на сайте Минтруда — там первыми публикуют проекты постановлений.

Заключение

2025 год стал переломным для бюджетников: индексация выше инфляции, новые надбавки и прозрачная система расчётов. Не стесняйтесь требовать своё — закон на вашей стороне!

P.S. Проверьте расчётные листки за январь. Возможно, вы уже получили прибавку, но не заметили.